2023妇女节加班有加班费吗?加班费怎么算?
导语 如果妇女节公司未给公司女职工放假的,只需支付正常工资即可,但如果妇女节属于正常休息日上班的,则需要按照休息日加班工作标准支付200%的加班工资。
2023妇女节加班有加班费吗?加班费怎么算?
据《劳社厅函〔2000〕18号》文件规定,在部分公民放假的节日期间,对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工,单位应支付工资报酬,但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日,单位安排职工加班工作,则应当依法支付休息日的加班工资。
因此,部分公民节假日在工作日的,如果妇女节公司未给公司女职工放假的,只需支付正常工资即可,但如果妇女节属于正常休息日上班的,则需要按照休息日加班工作标准支付200%的加班工资。
还有哪些部分公民放假的节日?
妇女节(3月8日):妇女放假半天
青年节(5月4日):14周岁以上到28周岁的青年放假半天
儿童节(6月1日):不满14周岁的少年儿童放假1天
中国人民解放军纪念日(8月1日):现役军人放假半天
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